Hvad er lønnen for softwareudviklere i Indien?

Af

Hvad er lønnen for softwareudviklere i Indien?

Softwareudviklere er blevet en uundgåelig del af it-branchen i løbet af de seneste par år. Softwareudviklingssektoren, som er et af Indiens mest elitejobs, tiltrækker tusindvis af unge mennesker. Det er muligt at komme ind i softwareudviklingsbranchen, hvis du investerer tid og penge i at lære det. Hvis ja, kan du se frem til en succesfuld karriere.

Så i denne artikel taler vi om lønningerne for softwareudviklere i Indien. Mange aspiranter eller studerende ønsker at vide, hvad softwareudviklere laver, hvad deres lønninger er, og hvorfor de er højt betalt.

Softwareudviklere i Indien

Applikationer, der er udviklet af softwareudviklere, gør det muligt for brugerne at udføre specifikke opgaver på computere eller andre enheder. Det er også muligt for dem at udvikle eller tilpasse eksisterende systemer, der styrer enheder eller netværk. De arbejder for det meste fra kontoret. Softwareudviklerne er hovedsageligt bachelorer inden for software engineering, datalogi, informationsteknologi eller andre relevante fagområder med relevant erhvervserfaring.

  • De skal forstå forskellige computersprog, såsom C++, Python, Java, PHP, XML, HTML/JavaScript/CSS og Unix Shell Scripting.
  • Ud over Linux, Solaris, HP-UX, BSD, Mac OS X og Windows skal de også være fortrolige med forskellige operativsystemer.
  • Oracle (PL/SQL) og MySQL, der er meget udbredt i forskellige brancher, er to databaser, som de skal have et godt kendskab til.

Årsager til, at softwareudviklere er højt betalte

Vi lever i en digital tidsalder, hvor alt, hvad vi gør, er påvirket af teknologi, herunder at bruge computere eller bærbare computere til arbejde, kommunikation, bestille mad online, spille spil, downloade apps, finde underholdning og bruge sociale medier. Derfor er der stor efterspørgsel efter softwareudviklere, hvilket forklarer, hvorfor de tjener en del penge.

Se de mange andre grunde end dem, der er nævnt ovenfor.

1) Udbud vs. efterspørgsel

Når vi taler om årsagen, er det så simpelt som udbud og efterspørgsel. I de seneste år er der inden for teknologien opstået mange små teknologiske startups med en bred vifte af idéer. Det forklarer i sig selv den store efterspørgsel efter softwareingeniører i Indien.

Små virksomheder og mange andre etablerede virksomheder har også et stort behov for softwareudviklere. Alle, herunder medievirksomheder, banker og underholdningsindustrien, tilpasser sig den digitale tidsalder ved at producere deres websteder og mobilapps.

Så de rekrutterer flere talenter hvert år. Nogle ansætter endda talenter fra forskellige lande på grund af begrænsede ressourcer. Udbuddet kan ikke følge med efterspørgslen fra industrien. Det er derfor, at softwareingeniører vurderes som meget værdifulde.

2) Større ansvarsområder

En af de faktorer, der gør, at ingeniører tjener en høj løn, er deres ansvar. For nystartede teknologivirksomheder er teknologien kernen i deres forretning. Så softwareudviklere eller ingeniører har en direkte indvirkning på virksomheden. Det er et stort ansvar.

Det er dem, der står for fremstillingen af produktet, så virksomhedens system skal være pålideligt i det lange løb. Selv én times servernedtid kan koste virksomheden millioner af dollars. Så softwareudviklerne er af stor værdi for virksomheden.

3) Tilpasningsevne

Da teknologien ændrer sig hurtigt, er det afgørende for softwareudviklere at kunne tilpasse sig de aktuelle teknologiske tendenser og holde sig ajour med kommende teknologier. Det, vi vidste for et par år siden, kan ikke være relevant i dag.

Løninterval for softwareudviklere i Indien

Softwareudviklere har imponerende lønninger i Indien. De er meget efterspurgte og vellønnede, fordi de er nødvendige i dagligdagen og på arbejdspladsen. Vi bruger en udviklers hårde arbejde, hver gang vi bruger vores telefoner eller bærbare computere til at besøge et websted eller bruge en app. Lønskøn er baseret på lønninger fra softwareudviklere.

Gennemsnitsløn baseret på jobfunktioner

Softwareudviklere kan have forskellige jobroller, f.eks. udviklere af applikationssoftware, udviklere af systemsoftware, full-stack-udviklere osv. Se det gennemsnitlige løninterval for softwareudviklere for de nævnte jobfunktioner.

Ansøgning Softwareudvikler Løn i Indien

Lønskalaerne for softwareudviklere i Indien kan ændre sig afhængigt af deres erfaringsniveau. Den er forskellig for erfarne udviklere med 1-4 års erfaring og udviklere med mindre end et års erfaring.

  • Gennemsnitslønnen for en applikationssoftwareudvikler er ca. 6.245,63 EUR
  • En udvikler med mindre end et års erfaring kan få en løn på omkring 4.293,59 EUR om året.
  • Udviklere med 1 til 4 års erfaring kan få omkring 5.503,52 EUR om året
  • Softwareudviklere på mellemniveau i Indien med 5 til 9 års erfaring tjener i gennemsnit 10.870,37 EUR om året.
  • En softwareudvikler på seniorniveau i Indien tjener 17.392,92 EUR om året, så efterhånden som din erfaring og dine færdigheder øges, øges også din indtjening.

Løn for systemudvikler i Indien

Udvikling af netværk og operativsystemer til brugervendte applikationer hører under system softwareudvikleres ansvarsområde. De skal overveje både hardware- og softwarekrav.

  • En system softwareudvikler tjener i gennemsnit 7.338,69 EUR.
  • Gennemsnitslønnen for en system softwareudvikler med under et års erfaring er ca. 5.725,85 EUR.
  • System softwareudviklere på tidligt niveau med 1-4 års erfaring får omkring 6.618,61 EUR om året.
  • En erfaren system softwareudvikler på mellemniveau i Indien tjener 14.935,93 EUR om året.
  • System softwareudviklere på seniorniveau i Indien kan tjene over 24.766,96 EUR om året, efterhånden som deres erfaring og færdigheder øges.

Løn for Full-Stack Developer i Indien

De er udviklere af webapplikationer, der er dygtige til at arbejde med front-end, back-end, klienter, servere og databaser. I gennemsnit tjener de 7.764,45 EUR om året.

  • I Indien er den gennemsnitlige løn for nyuddannede full stack-udviklere på begynderniveau 4.667,26 EUR.
  • En full-stack-udvikler i begyndelsen af sin karriere med 1-4 års erfaring tjener i gennemsnit 6.882,73 EUR om året.
  • Medarbejdere med 5-9 års erfaring kan forvente at tjene mellem 14.935,24 EUR og 17.424,44 EUR.
  • Den gennemsnitlige løn for full-stack-udviklere på mellemniveau i Indien er 17.121,87 EUR om året.

Indien tilbyder en af de højeste kompensationspakker i verden for softwareudviklere. Ovennævnte tal er skøn. Dine færdigheder, dit niveau af beherskelse af dem og din personlige og faglige udvikling er de virkelige faktorer, der er afgørende for din løn.

Interessante links:

Flere oplysninger om softwareudvikling

Hvad er lønnen for nyuddannede og erfarne softwareudviklere i Indien?

Skriv en kommentar